PIELĘGNIARKA ZIELONKA – Atrakcyjne warunki!!! - Warszawska Okręgowa Izba Pielęgniarek i Położnych

PIELĘGNIARKA ZIELONKA – Atrakcyjne warunki!!!

Do naszej placówki w Zielonce (woj. mazowieckie) poszukujemy osoby na stanowisko PIELĘGNIARKI!

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

– Prowadzenie w zespole z lekarzami POZ pacjentów w ramach programu Pacjent w Centrum – programu edukacyjnego i profilaktycznego dla pacjentów Podstawowej Opieki Zdrowotnej (POZ)
– Realizacja w zespole z lekarzami POZ procesów terapeutycznych i diagnostycznych w ramach dedykowanego programu medycznego Pacjent w Centrum
– Znajomość zasad prowadzenia dokumentacji medycznej (EDM)

– Komunikatywność i umiejętność budowania relacji z pacjentami

– Empatia i zrozumienia potrzeb pacjenta

– Nastawienie na jakość opieki medycznej

– Kompleksowa opieka nad pacjentem w ramach programu Pacjent w Centrum

– Dbałość o zachowanie wysokich standardów komunikacyjnych

– Dbałość o zachowanie wysokich standardów medycznych

NASZE WYMAGANIA:

– Wykształcenie min. średnie medyczne – preferowane ukończone studia licencjackie/magisterskie na kierunku pielęgniarstwo;
– Aktualne prawo wykonywania zawodu
– Mile widziane ukończone kursy specjalistyczne z zakresu: szczepień ochronnych, EKG, RKO;

– Praca z e-dokumentacją
– Zdolność słuchania i rozumienia potrzeb pacjentów
– Empatia i zorientowanie na potrzeby pacjenta
– Wysoka kultura osobista
– Nastawienie na długofalową współpracę

OFERUJEMY:
– Elastyczne grafiki – możliwość pracy w kilku placówkach sieci Grupa Panda Med

– Najwyższe wynagrodzenie godzinowe na rynku w sektorze Podstawowej Opieki Zdrowotnej
– Dofinansowanie kursów, oraz konferencji medycznych
– Wsparcie na każdym etapie naszej współpracy

– Całodniowe wsparcie działu IT, działu rozliczeń, rejestracji i managera

– Długofalową stabilną i dobrze opłacaną współpracę

– Dbałość o warunki finansowe i pozafinansowe pracownika

– Wynagrodzenie uwarunkowane rodzajem umowy oraz ilością godzin

BENEFITY:
– Dofinansowanie szkoleń i kursów

– Ubezpieczenie na życie

– Elastyczny czas pracy

– Spotkania integracyjne

– Kawa / herbata

– Parking dla pracowników

– Pakiet relokacyjny

– Dofinansowanie dojazdów do pracy